Praca
Dołącz do Nas, szkolimy naszych Investment and Development Managerów, aby stali się profesjonalnymi inwestorami w branży TMT – Technologia, Media, Telekomunikacja.
Aplikuj na stanowisko Investment and Development Manager
Obecnie poszukujemy w następujących regionach:
Podlaskie, Wielkopolskie, Podkarpackie, Lubelskie.
IDM – Investment Development Manager / Menedżer ds. Inwestycji i Rozwoju posiada lub rozwija umiejętności porównywalne z bankierem inwestycyjnym TMT (Tech, Media and Telecom), w tym wiedzę na temat operatorów komórkowych i spółek typu „tower”, działalności M&A, udostępniania sieci, technologii telekomunikacyjnych, wartości pieniądza w czasie , analizy ryzyka i korzyści, dzierżawy terenu, dokumentacji transakcyjnej, „due diligence” handlowej i prawnej, umiejętności obsługi klienta i zdolności przywódcze.
Kogo szukamy?
- Osoba samodzielna, posiadająca zdolność kreatywnego myślenia,
- Niezachwiana uczciwość i chęć pomagania ludziom,
- Wysoki poziom ciekawości intelektualnej i pasja ciągłego uczenia się i rozwoju,
- Zdolność do rozsądnego osądu, podejmowania świadomych decyzji i niezależnego działania,
- Duża dbałość o szczegóły i wysoki poziom uwagi do detali,
- Doskonałe umiejętności komunikacji werbalnej i na piśmie,
- Umiejętność zarządzania szybkimi harmonogramami i proaktywnego rozwiązywania potencjalnych konfliktów,
- Gracz zespołowy, potrafiący wykorzystać różnorodność doświadczeń i przekonań,
- Zaangażowanie na rzecz TIP i jej klientów.
Kwalifikacje:
- Wymagane jest wykształcenie średnie
- Preferowany jest tytuł licencjata
- Płynna znajomość języka polskiego i języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym
- 3-5 lat doświadczenia w branży nieruchomości, usługach finansowych, doradztwie lub sprzedaży
- Dobra znajomość obsługi komputera (Microsoft Word, Excel, PowerPoint,
- Outlook i systemy CRM),
- Orientacja na obsługę klienta.
Wynagrodzenie i świadczenia
- Konkurencyjne wynagrodzenie,
- Elastyczne środowisko pracy,
- Praca zdalna,
- Umowa B2B
- Regularna współpraca z doświadczonym zespołem,
- Stały mentoring i edukacja,
- Realna szanse na nagrody i awans,
- Szkolenia międzynarodowe.
Jeśli jesteś zainteresowany tym stanowiskiem, wyślij swoje CV na adres infopl@telecom-ip.com
Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse i wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, tożsamość płciową, orientację seksualną, chroniony status weterana lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez prawo.
Aleksandra Rogowska
- +48 22 100 45 15
- arogowska@telecom-ip.com